Unternehmensinterne Trainingsplattform
Digitale Transformation ist in aller Munde. Innerhalb der Corona-Krise entwickelte sich das Home-Schooling als alternative zum Präsenzunterricht. Warum nutzen Sie die Möglichkeiten des dezentralen Lernens mittels E-Learning nicht auch in Ihrem Unternehmen? Klar, warum sollten Sie den Schritt gehen, wo doch Murphy´s Law rät „Never change a running system“, worin die Mitarbeiter mittels PowerPoint-Präsentation von ihrer Führungskraft zu einem Thema z.B. unterwiesen werden. Ganz einfach, E-Learning bietet in vielen Bereichen einen großen Mehrwert für Ihr Unternehmen! Doch dazu später mehr.
In vielen Angeboten von Bildungsträgern ist E-Learning bereits fester Bestandteil des Lehrplans, z.B. in Kursen von Universitäten oder Weiterbildungsinstituten. Dabei stehen diverse Möglichkeiten der Wissensvermittlung zur Verfügung. Die wohl am häufigsten genutzte Form des E-Learnings ist das sog. WBT – Web Based Training, wo Lerninhalte digital in Form von z.B. Präsentationen und kurzen Test zur Verfügung gestellt werden. Nachteil ist, das schnell Langeweile aufkommt und der Kopf abschaltet. Daher gibt es viele weitere Möglichkeiten, E-Learning interessant und ansprechend zu gestalten, damit das gelernte im Kopf verankert wird. Wie ist es z.B. mit einem Lehrvideo, zugeschnitten auf Ihren Betrieb, zur Gefahrstoffunterweisung oder der Hygieneunterweisung.
Wenn Sie sich nun wieder die Frage stellen, was es für Ihr Unternehmen für Mehrwerte gibt, ist das berechtigt, haben Sie gerade noch gelesen, WBT ist langweilig. Dazu betrachten wir die Führungskraft, die die gesetzlichen Unterweisungen durchführen muss und eigentlich andere Aufgaben zu erledigen hätte. Und was alles für Herausforderungen an eine Unterweisung geknüpft sind. Der eine Teil der Mitarbeiter ist krank, der nächste ist in Urlaub und der dritte ist auf Lehrgang und der Rest sitzt unproduktiv da und wartet, bis die Führungskraft das wichtige Telefonat beendet hat und die Unterweisung endlich los geht. Ach ja, und der Herr M. kommt eh zu spät und bekommt die Hälfte nicht mit. Dazu sind die Folien der Präsentation zu unverständlich und die Führungskraft denkt an das nächste Gespräch mit dem Kunden S., wo ein gutes Geschäft abgeschlossen werden kann. Spätestens jetzt sollten Sie die next:decision treffen und mit Hilfe von next:decision eine Trainingsplattform für Ihre Mitarbeiter schaffen, damit z. B. eine einfache Unterweisung nicht die halbe Abteilung lahm legt. Mit Hilfe der unternehmensinternen Trainingsplattform können Ihre Mitarbeiter:
- Völlig Ortsunabhängig unterwiesen werden.
- Die meisten Angebote völlig Zeitunabhängig besuchen
- Ihren eigenen Rhythmus finden, um die Themen aufzunehmen
- Eine gleichbleibende hohe Qualität der Wissensvermittlung genießen
- Immer den aktuellen Inhalt aufnehmen
- in Ihrer Muttersprache geschult werden
Dazu kommen die Vorteile der Kostenreduktion, da keine Reisekosten, Hotelkosten oder sonstige Opportunitätskosten anfallen. Ebenso haben Sie die komplette Kontrolle über die Lernerfolge und können allen Dokumentationspflichten nachkommen.
Gemeinsam mit unserem SOLVISIS-Netzwerk entwickelt next:decision eine webbasierte Trainingsplattform, komplett zugeschnitten auf Ihr Unternehmen. Wir analysieren den Bedarf und die Möglichkeiten, die Ihnen eine solche Plattform bieten kann, produzieren die entsprechenden Lernmedien bis hin zur Veröffentlichung und präsentieren den Mitarbeitern das neue Angebot. Im Nachgang dokumentieren wir die Zugriffe Ihrer Mitarbeiter und erstellen ein monatliches Reporting. Und zuletzt halten wir Ihr Angebot an Trainingsangeboten für Ihre Mitarbeiter aktuell oder erweitern es auf Wunsch um weitere Trainings.